نام و نام خانوادگی: نسرین جزنی

“عضو هیئت مدیره دانشکده مدیریت و حسابداری”،   “عضو هیئت مدیره سازمان مدیریت صنعتی”

همراه: ۱۳۰۰۲۹۵-۰۹۱۲

Email:    nasrin-jazani@sbu.ac.ir

               jazani.nasrin@gmail.com

دکترای مدیریت علوم اداری از دانشگاه کلرمانت کالیفرنیا، ایالات متحده
فوق لیسانس مدیریت از دانشگاه کلرمانت کالیفرنیا، ایالات متحده
فوق لیسانس اقتصاد ریاضی از دانشگاه پلی تکنیک کالیفرنیا (کل پالی)، ایالات متحده
لیسانس اقتصاد از دانشگاه ملی ایران

عضو هیأت علمی دانشکده مدیریت و حسابداری                  تاکنون ۱۳۵۸
سازمان مدیریت صنعتی در دوره‌های مدیران اجرایی تاکنون ۱۳۷۵
عضو هیأت علمی سازمان آموزش مدیریت و رهبری اجرایی بنف، کانادا
Banff executive leadership Inc., Banffexeclead.com
تاکنون ۲۰۰۲
دانشگاه صنعتی شریف‌، دانشکده اقتصاد و مدیریت ۱۳۸۷ ۱۳۸۲
دانشگاه آزاد قزوین، دانشکده مدیریت ، دوره دکتری،  مدیریت منابع  انسانی و  مدیریت استراتژیک منابع انسانی   تاکنون ۱۳۹۲
بنیانگذار و مدیر عامل مرکز راهگشایی خلاق (زمینه فعالیت: آموزش، پژوهش و مشاوره‌)   تلفکس  ۷-۸۸۲۱۲۶۴۶ تاکنون ۱۳۸۱
مشاور ارشد شرکت مهندسین مشاور مدیریت و اقتصاد کارآوران  تا اکنون ۱۳۶۴
مدیر گروه مدیریت بازرگانی دانشکده مدیریت و حسابداری دانشگاه شهید بهشتی  ۱۳۹۱ ۱۳۸۴ 
مدیر علمی گروه مدیریت منابع انسانی، سازمان مدیریت صنعتی از سال تاکنون ۱۳۸۹
مدیر نمایندگی مدیریت صنعتی استان بوشهر   از سال تا کنون ۱۳۹۰
  رئیس شورای علمی همایش مسئولیت اجتماعی شرکت در صنعت پتروشیمی ۱۳۹۳
  شناخت سیستم مدیریت منابع انسانی، شرکت فولاد هرمزگان، بندرعباس ۱۳۹۱
  مدیر و مجری طرح “نیازسنجی آموزشی در شرکت پلیمر آریا ساسول ۱۳۸۹
 مدیر و مجری طرح “نظرسنجی در حوزه رضایت شغلی کارکنان شرکت پلیمر آریا ساسول با استفاده از رویکرد EFQM ۱۳۸۷
 طراحی سیستم‌های جامع مدیریت منابع انسانی شرکت مهندسی ابنیه‌سازان شریف ۱۳۸۶
 طراحی سیستم‌های اطلاعاتی منابع انسانی شرکت پارس لیزینگ ایران ۱۳۸۶
 مدیر و مجری طرح “الگوبرداری فرایندهای (محک‌زنی) مدیریت منابع‌انسانی” در شرکت فولاد   مبارکه اصفهان     ۱۳۸۵
 مشاور مدیر عامل در حوزه مدیریت منابع انسانی در طراحی و تدوین استراتژی‌های HRM  شرکت ایران‌ترانسفو ۸۵-۱۳۸۴
 مدیر و مجری تعیین معیارهای گزینش و استخدام، شرکت کمباین‌سازی اراک          ۱۳۸۲
 مدیر و مجری طرح جامع فرهنگ‌سازی جهت ارتقای سطح دانش انفورماتیک: شاخه آموزش کارکنان وزارت امور خارجه                 ۱۳۸۲
 مدیر و مجری طرح شناخت سازمان مؤسسه تحقیقات ترانسفورماتور ایران و تدوین شرح وظایف ساختار سازمانی و شرح وظایف مشاغل سازمانی موسسه مذکور             ۱۳۸۱
 مدیر و مجری طرح تعیین و تدوین شاخص‌های گزینش و استخدام، شرکت امداد خودرو ایران ۱۳۸۰
 مدیر طراحی سیستم‌های فروش شرکت سپاهان پروفیل ۱۳۸۰
 همکار در برنامه‌ریزی استراتژیک شرکت یک و یک از طریق شرکت بین‌المللی مدیریت هوش‌ور ۱۳۸۰
 همکاری در تدوین برنامه‌ریزی استراتژیک مرکز آموزش و برنامه‌ریزی نیروی انسانی، وزارت ارشاد ۱۳۸۰
 مدیر طراحی مجموعه سیستم‌های عملیاتی شرکت ری دانه                                  ۱۳۷۹
 مسئول طرح تخصیص بهینه نیروی انسانی در شرکت تولید موتورهای دیزل ایران (L.D.EM) ۱۳۷۸
 مدیر پروژه بهینه‌سازی فرایند خرید داخلی، شرکت صنایع الکترونیک ایران (صاایران) ۱۳۷۸
 مدیر طراحی ساختار سازمانی شرکت ایران ترانسفو از طریق شرکت بین‌المللی مدیریت هوش‌ور ۱۳۷۸
 طراحی سیستم‌های انگیزشی شرکت تولید موتورهای دیزل ایران  (L.D.EM)      ۱۳۷۸
 همکاری در طراحی ساختار سازمانی و تخصیص بهینه نیروی انسانی، شرکت ملی آزاد راه قزوین زنجان از طریق شرکت بین‌المللی مدیریت هوش‌ور ۱۳۷۷
 مدیر پروژه طراحی ساختار سازمانی سدید ریخته‌گری، شرکت کارآوران ایران          ۱۳۷۳
 همکاری در طراحی مجموعه سیستم‌های عملیاتی شرکت سرم‌سازی شهید قاضی، شرکت کارآوران ایران           ۱۳۶۹
 همکاری در طراحی مجموعه سیستم‌های عملیاتی شرکت ریخته‌گری تراکتورسازی ایران     ۱۳۶۸
 پیاده سازی مسوؤلیت اجتماعی شرکت در گروه صنعتی شار ۱۳۹۳
 مجری طرح “بررسی زمینه‌های پیدایش تخلفات پرسنلی و ارایه راهکارهای کاربرد به منظور پیشگیری از وقوع تخلفات” در بانک ملی ایران ۱۳۹۰
بررسی نقش اجتماعی-فرهنگی زنان در ارتقای کیفی زیست شهری، شهرداری مشهد ۱۳۸۹
 مجری طرح پژوهشی ” شناسایی فرهنگ سازمانی و وضع موجود اخلاق حرفه­ای بانک توسعه صادرات ایران به منظور تدوین منشور اخلاقی بانک”  ۱۳۸۸
 مجری طرح  توانمند سازی زنان تحصیل کرده سرپرست خانواده، کارفرما بانک جهانی،

  پیاده سازی در کشورهای منا (خاورمیانه و شمال افریقا)

۲۰۰۸
 مجری طرح مطالعاتی” بررسی مسائل و راهکارهای ایجاد اشتغال با تاکید بر دو محور کار از راه دور و کار در خانه”  به سفارش موسسه کار و تاْمین اجتماعی ۱۳۸۵ 
 مجری طرح اشاعه فرهنگ کارآفرینی: برگزاری کارگاه‌های آموزشی در امین شهر، رفسنجان ۱۳۸۵
 مجری طرح پژوهشی بهینه کاوی شاخص‌های مدیریت منابع انسانی در شرکت فولاد مبارکه ۱۳۸۵
 مجری طرح پژوهشی نیاز سنجی آموزشی در شرکت پژوهش و فناوری پتروشیمی ۱۳۸۴
 همکار در طراحی، برنامه‌‌ریزی، و اجرای کارگاه‌های آموزشی و پژوهشی زنان کارآفرین ایران با انجمن زنان مدیر کارآفرین ۸۲-۱۳۸۳
 مجری طرح تدوین استراتژی‌های اشتغال مدیریت زنان در وزارت نیرو ۱۳۸۳
 مجری طرح پژوهشی “ارزش کارخانگی و نحوه محاسبه آن در تولید ناخالص ملی” ۱۳۸۲
 همکار اصلی در طرح پژوهشی “نقش زنان در ارتقای محیط زیست و توسعه پایدار” ۱۳۸۲
 همکار اصلی در طرح پژوهشی “طراحی نظام بازنشستگی مطلوب و مناسب در  شرکت فولاد مبارکه اصفهان ۱۳۸۲
 همکار اصلی در طرح پژوهشی “بررسی تجارب جهانی در زمینه آموزش مسائل بازیافت و تفکیک از مبدأ (کشورهای در حال توسعه و توسعه یافته) ۱۳۸۱
 مجری طرح “پژوهشی نقش زنان در فرآیند توسعه پایدار” ۱۳۸۱
 مجری طرح پژوهشی “بررسی راه‌ها و فرصت‌ها و محدودیت های اشتغال جوانان فارغ التحصیل دانشگاهی از ترغیب کار آفرینی و خود اشتغالی ۱۳۸۰
– مجری طرح “پژوهشی ارائه راهکارهای مناسب برای پرورش خلاقیت زنان شاغل در بخش های دولتی، مورد  بررسی سه وزارتخانه آموزش و پرورش، وزارت علوم  و تحقیقات و فناوری و بهداشت، درمان و آموزش پزشکی” ۱۳۸۰
– همکار اصلی در طرح پژوهشی “بررسی و مقایسه موفقیت تحصیلی دانشجویان که از توالی رشته در دوره کارشناسی ارشد برخوردارند با دانشجویانی که فاقد توالی رشته‌اند” ۱۳۸۰
– مجری طرح پژوهشی بررسی “وضعیت دانشجویان دختر در مقایسه با دانشجویان پسر در دانشگاه‌های ایران”      ۱۳۸۰
– مجری و طراح “الگوی مطلوب اشتغال زنان در بخش‌های دولتی” (برنامه ریزی استراتژیک اشتغال زنان)        ۱۳۷۹
– مدیر اجرایی طرح “پژوهشی بررسی مسئله اشتغال زنان در بخش های دولتی”     ۱۳۷۹
– مجری طرح “بررسی موانع و مشکلات موجود در اشتغال زنان در بخش های دولتی” ۱۳۷۹
 ارائه مقاله در  دومین کنفرانس مسئولیت اجتماعی “تدوین استراتژی مسئولیت اجتماعی شرکت” اردیبهشت ۱۳۹۵
 ارائه مقاله در  سومین بین المللی کنفرانس صنایع خودرو ” مسئولیت اجتماعی شرکت در صنعت خودرو” اسفند ۱۳۹۴
 ارائه مقاله در یازدهمین کنفرانس توسعه انسانی مرکز همایش های صدا و سیما  “سهم و نقش زنان در بازار کار امروز و فردای ایران “ آبان ۱۳۹۴
 ارائه مقاله در پنجمین کنفرانس ملی مدیریت اجرایی دانشگاه تهران  “نقش جنسیت در مدیریت با تأکید بر چالش های پیش روی زنان در مدیریت اجرایی” آبان ۱۳۹۴
 ارائه مقاله در روز بین اللملی روابط عمومی، “روابط عمومی، مسوؤلیت اجتماعی شرکت و پاسخگویی اردیبهشت

 

۱۳۹۴

 

 ارائه مقاله دومین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه های انسانی  هتل المپیک تهران “روانه سازی Onboarding” اسفند ۱۳۹۳
 ارائه مقاله در اولین کنفرانس مسئولیت اجتماعی شرکت، شرکت مالی صنایع پتروشیمی و نمایندگی سازمان مدیریت صنعتی استان بوشهر، “رابطه مسوؤلیت اجتماعی شرکت و عمکرد مالی  شرکت” بهمن ماه ۱۳۹۳

 

   ارائه مقاله در دهمین کنفرانس توسعه نیروی انسانی، سازمان مدیریت صنعتی، “حرفه ای گرایی  و تاثیر آن بر مدیریت منابع انسانی” آبان ماه ۱۳۹۳
  ارائه مقاله در همایش توانمندسازی زنان سرپرست خانوار، انجمن فارغ التحصیلان دانشگاه شریف،   “وضعیت موجود زنان سرپرست خانوار و بیان یک تجربه”، دیماه ۱۳۹۲
  ارائه مقاله “طراحی الگوی ارتباط بازارمداری، یادگیری مداری، و نوآوری مداری و عملکرد شرکت های مواد غذایی در بورس   ۱۳۹۱
  ارائه مقاله  طراحی یک مدل چندوجهی برای سنجش رضایت مشتریان در صنعت بانکداری ایران “   ۱۳۹۱
   ارائه مقاله ” تبیین هم راستایی عناصر سازمانی و الگوی مسیر پیشرفت شغلی مدیران مبتنی بر نقاط مرجع راهبردی “   ۱۳۹۱
   ارائه مقاله ”  تبیین الگوی قصد پذیرش نوآوری در تعامل عناصر بازار و ادراکات پذیرندگان نوآوری “   ۱۳۹۰
  ارائه مقاله ” قانون مدیریت خدمات کشوری و امکان سنجی اجرای آن در صنعت نفت”   ۱۳۸۸
  ارائه مقاله ” تبیین الگوی قصد پذیرش نوآوری در تعامل عناصر بازار و ادراکات پذیرندگان نوآوری ”   ۱۳۹۰
  ارائه مقاله “رابطه تعلق هواداران به تیم های ورزشی تصویر شناسه قصد خرید و تبلیغات توصیه ای محصولات حامی ”   ۱۳۹۰
  ارائه مقاله ” سبک ‌های تصمیم ‌گیری مشتریان بر اساس مدل اسپرولز و کندال “   ۱۳۸۹
   ارائه مقاله ”  تدوین راهبردهای توسعه منابع انسانی با رویکرد توسعه دانش کارکنان “   ۱۳۸۹
  ارائه مقاله ” طراحی و تبیین مدل تاثیر مدیریت تنوع بر تعهد سازمانی ”   ۱۳۸۹
  ارائه مقاله ” تحلیل عوامل موثر بر استرس شغلی و راهکارهای مدیریت آن (مطالعه موردی: منطقه ۳ عملیات انتقال گاز) “   ۱۳۸۹
  ارائه مقاله “طراحی و تبیین راهبردهای بازاریابی بر اساس جذابیت بازار و موقعیت رقابتی در صنعت مواد غذایی ”   ۱۳۸۸
  ارائه مقاله در کنفرانس بین‌المللی  کاربرد فناوری اطلاعات و ارتباطات در اقتصاد و آموزش نقش “مقایسه اینترنت و وسایل ارتباط رسانه‌ای سنتی در کسب خبر”، صوفیه بلغارستان آگوست ۲۰۱۱
   ارائه مقاله در کنفرانس بین‌المللی  مدیریت کسب وکار “بررسی بازار افراد کم درآمد: مورد ایران” شانگای، چین جولای ۲۰۱۱
   ارائه مقاله در کنفرانس بین‌المللی پول و بانکداری “مقاومت در پرداخت های الکترونیکی: دیدگاه ایرانی” ونیز، ایتالیا نوامبر ۲۰۱۰
  ارائه مقاله در کنفرانس بین‌المللی پژوهش در کسب و کار “ارتقاء کارآفرینی به‌منظور کاهش بیکاری در بازار کار ایران”دانشگاه فلوریدای شمالی، امریکا فوریه ۲۰۱۰
  ارائه مقاله در کنفرانس انجمن تجارت جهانی در بیست و یکمین گردهمایی بین‌المللی  ” ایجاد شغل از طریق ارتقاء کارآفرینی برای دانش‌آموختگان دانشگاهی” اورلاندو، فلوریدا، امریکا نوامبر ۲۰۰۹
  ارائه مقاله در دومین کنفرانس بهبود و تحول اداری “رهبری تغییر” بهمن ۱۳۸۸
  ارائه مقاله “بررسی نظام پرداخت هماهنگ در صنعت نفت” در چهاردهمین همایش بین‌المللی نفت و گاز مؤسسه مطالعات بین‌المللی انرژی دی ۱۳۸۸
  ارائه مقاله در بیستمین کنفرانس توسعه روان‌شناختی، برلین، آلمان، “ساختار بازار کار دانش آموختگان دانشگاهی در ایران” جولای ۲۰۰۸
  ارائه مقاله در اولین کنفرانس تخصصی تبیین نظام‌های استاندارد آموزش،، “شایستگی‌های مدیران و کارشناسان آموزش در استانداردهای بین‌المللی” تهران، ایران   ۱۳۹۰
 ارائه مقاله در همایش بین‌المللی اخلاق کسب و کار در عصر جهانی شدن موانع بیرونی و درونی  رشد اخلاق در شرکت‌های ایرانی، اتاق بازرگانی صنایع و معادن تهران   ۱۳۸۹
 ارائه مقاله در سومین همایش توسعه فناوری در صنعت نفت مدیریت و برنامه ریزی، “مطالعه وضعیت موجود نیروی انسانی در صنعت نفت، و شناخت چالش‌های پیش‌رو در جهت دستیابی به اهداف سند چشم انداز بیست ساله صنعت نفت با ارائه راهکارها”، تهران، اسفند ۱۳۸۶
  ارائه مقاله در اولین کنفرانس تخصصی تبیین نظام‌های استاندارد آموزش،، “شایستگی‌های مدیران و کارشناسان آموزش در استانداردهای بین‌المللی” تهران، ایران بهمن ۱۳۸۶
  ارائه مقاله و پوستر در سیزدهمین کنفرانس اروپایی، توسعه روان‌شناختی  در ینا، کشور آلمان   “عدم اشتغال دانش‌آموختگان دانشگاهی در ایران و محدودیت‌ها و تهدیدها” آگوست

 

۲۰۰۷

 

   ارائه مقاله در همایش بین‌المللی اخلاق کسب و کار در عصر جهانی شدن موانع بیرونی و درونی رشد اخلاق در شرکت‌های ایرانی، اتاق بازرگانی صنایع و معادن تهران بهمن ۱۳۸۵
  ارائه مقاله در سومین همایش کارآفرینی زنان دانش‌آموخته دانشگاهی؛ کار در منزل، کار از راه دور: شیوه‌هایی برای افزایش مشارکت زنان، انجمن ملی زنان کارآفرین ایران اسفند

 

۱۳۸۵

 

  ارائه مقاله و پوستر در نوزدهمین کنفرانس بین المللی توسعه مطالعات رفتاری در ملبورن، استرالیا،  “مطالعه تطبیقی در باره خلاقیت میان مردان و زنان شاغل در بخش های دولتی ایران: مورد مطالعه سه وزراتخانه ” جولای ۲۰۰۶
  ارائه مقاله و سخنرانی در دومین کنفرانس توسعه منابع انسانی، تهران، ایران                  اردیبهشت ۱۳۸۴
  ارائه مقاله در اولین کنفرانس شایسته ‌سالاری، جهاد دانشگاهی، دانشگاه تهران،                                                                تیر ۱۳۸۴
  ارائه مقاله و سخنرانی در نهمین کنگره روانشناسی رفتاری در گرانادا، اسپانیا، “مقایسه تأثیر اصول اخلاق حرفه‌ای اسلام و غرب در تصمیم‌گیری مدیران در ایران” جولای ۲۰۰۵
  ارائه مقاله و سخنرانی در بیست وهفتمین کنگره بین‌المللی روانشناسی آموزشی، آتن “عوامل اصلی مؤثر بر رضایت شغلی دانشگران زن در بخش‌های دولتی در ایران”    جولای ۲۰۰۵
   ارائه مقاله و شرکت در پانل کنفرانس سازمان ملل ESCAP، بانکوک، “جریان سازی جنسیتی در پیش کنفرانس روز جهانی زن “ سپتامبر ۲۰۰۴
  ارائه مقاله در بیست و هشتمین کنفرانس بین المللی روانشناسی در پکن، “نیاز برای آموزش‌های جنسیتی و جریان‌سازی جنسیتی در ایران  

اگوست

 

۲۰۰۴

  ارائه مقاله در اولین‌همایش کارآفرینی زنان و چالش‌های پیش‌رو، انجمن زنان مدیر کارآفرین، “جنسیت، حقوق و توانمندسازی زنان کارآفرین”            اسفند ۱۳۸۳
  ارائه مقاله و سخنران کلیدی در  اولین کنفرانس بین‌المللی روابط عمومی در ایران،  “مدیریت منابع انسانی و روابط عمومی”            بهمن ۱۳۸۳
 “تدوین استراتژی‌های منابع انسانی”، تحول اداری، دوره هفتم، پاییز ، ویژه نامه اولین کنفرانس توسعه منابع انسانی   ۱۳۸۲
  ارائه مقاله و سخنرانی در اولین کنفرانس توسعه منابع انسانی در ایران، “ضوابط اخلاقی و عرف‌های رفتاری” اردیبهشت ۱۳۸۲
  ارائه مقاله و سخنرانی در گفتگوی تمدن‌ها: “توانمندسازی زنان”، اتحادیه اروپا، بروکسل مارس ۲۰۰۲
  ارائه مقاله و پوستر در هفدهمین کنفرانس بین المللی توسعه مطالعات رفتاری در اوتاوا، کانادا،    “مشکلات و موانع زنان شاغل در بخش های دولتی ایران” اگوست ۲۰۰۲
  ارائه مقاله “اثر بخشی طبقه‌بندی مشاغل در صنایع ایران،” سمینار اصلاح نظام اداری، دانشگاه علامه      ۱۳۷۲
  ارائه مقاله “اثربخشی ساختارهای خودکفا در صنایع ایران”، اولین سمینار بازسازی اقتصادی جمهوری اسلامی ایران،” دانشگاه تربیت مدرس بهمن ۱۳۶۹
Analyzing relationship between the level of e-banking and customer satisfaction from e banking service quality in Iran,

۲۰۱۲, China-USA Business Review

Classification of Effective Strategies on empowerment of Human Resources at Knowledge-based Organization,

۲۰۱۲, Switzerland Research Park Journal

A Model for Explanation of Customer Satisfaction Consequences in Banking Industry: Evidence from Iran,

۲۰۱۱, International Business and Management

The Effect of Demographic Characteristics on Antecedents and Consequences of Customer Satisfaction in Banking Industry,

۲۰۱۱, Canadian Social Science

A proposed model for explanation of influential factors on customer satisfaction in banking industry,

 ۲۰۱۱ Inter-disciplinary Journal of Contemporary Research in Bu

The Impact of Ethics Training Course on Ethical Behaviors of Management Students,

 ۲۰۱۰, joural of behavioral Science

A Novel Model for Estimating Bottom of the Pyramid Market Size in Iran based on Inflation Rate and Income Rate,

Selected Peer reviewed Papers from 2011 2nd International Conference on Education and Management Technology,

Comprehensive systematic model of innovation management
ارائه مقاله در گرد همایی بین المللی اخلاق حرفه ای ، در مونترال ، کانادا ۲۰۱۳
ارائه مقاله در گردهمایی بانک جهانی، شبکه‌سازی توسعه جنسیتی کشورهای منا (خاورمیانه و آفریقای شمالی)، واشنگتن، ایالات متحده امریکا، آوریل ۲۰۰۸
پنجمین فورم توسعه کشورهای منا (آفریقای شمالی و خاورمیانه)، بانک‌ جهانی، ۹-۶  آوریل ۲۰۰۶ کشور بیروت، لبنان
 زنان در اقتصاد، بانک جهانی، ۵-۴، دسامبر ۲۰۰۵، قاهره، مصر
 ایجاد شغل و توسعه مهارت‌ها، بانک جهانی ۷-۵، دسامبر ۲۰۰۵ قاهره، مصر
اخلاق در کسب و کار ، زیر چاپ ناشر  نشر نی    
مسوؤلیت اجتماعی استراتژیک شرکت مترجمین نسرین جزنی، احمد کاوسی، محمد علی گودرزی،

ناشر سازمان  مدیریت صنعتی،  

  ۱۳۹۳
  مسوؤلیت  اجتماعی شرکت نیاز هزاره جدید، گروه مترجمین به سرپرستی نسرین جزنی،

ناشر  موسسه مطالعات بین المللی انرژی،

  ۱۳۹۳  
 بازار پژوهشی آسان،  مترجمین  نسرین جزنی و احمد کاوسی

ناشر مؤسسه مطالعات و بهره‌وری و منابع انسانی  

  ۱۳۹۰
  توسعه استعدادهای آتی: راهنمای کاربردی مدیریت استعداد و برنامه‌ریزی جانشین‌پروری مترجم، نسرین جزنی (نویسندگان ماتیوگای، دوریس سیمز) ناشر، مؤسسه مطالعات و بهره‌وری و منابع انسانی    
 مدیریت منابع‌انسانی، ویراست سوم، نشر نی، چاپ سیزدهم، ویراست دوم   ۱۳۹۳
 پرورش نیروی انسانی خلاق، دانشگاه شهید بهشتی     ۱۳۸۷  
  کارآفرینی دانش‌آموختگان دانشگاهی، پژوهشکده مطالعات فرهنگی و اجتماعی، وزارت علوم و تحقیقات و توسعه،‌ دانشگاه شهید بهشتی    ۱۳۸۶
 ارزش کار خانگی، مرکز امور مشارکت زنان   ۱۳۸۳
 مدیریت فشار روانی، نشر نی   ۱۳۸۲
 مدیریت توسعه خودآگاهی، نشر نی   ۱۳۸۲
 اندازه گیری رضایت خاطر مصرف کننده، سازمان مدیریت صنعتی   ۱۳۸۱
 نگرش و تحلیل جنسیتی در ایران، نشر دانشگاه شهید بهشتی   ۱۳۸۰
 مدیریت منابع‌انسانی، ویراست دوم، نشر نی، چاپ دهم   ۱۳۸۸
 راه‌گشایی خلاق در مدیریت، نشر نی   ۱۳۷۶
 مدیریت منابع انسانی، نشر نی   ۱۳۷۵
 فهرست بازبینی ABCD برای تعالی عملیاتی، سازمان مدیریت صنعتی   ۱۳۷۵
زن و توسعه،  نشر دانشگاه شهید بهشتی   ۱۳۸۴
از سال ۱۳۷۰ به‌طور مستمر برگزار‌کننده بیش از صد کارگاه آموزشی و پژوهشی در سازمان‌های دولتی و صنایعی نظیر:
شرکت راهبران پتروشیمی ایران (مرکز آموزش شرکت پتروشیمی)، گروه صنعتی ایران خودرو، مس سرچشمه، شرکت سایپا
شرکت تراکتورسازی ایران، گروه صنعتی بهشهر، شرکت سرمایه‌گذاری صنایع پتروشیمی، دانشگاه شهید بهشتی
شرکت هپکو، شرکت فولاد مبارکه، شرکت ایران ترانسفو، شرکت ماشین سازی، سازمان هلال احمر، شرکت کشتی سازی
فراساحل، سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران  و …
 شرکت شاتل، کارگاه مدیریت خشم، در ۱۳۹۴
شرکت فولاد مبارکه ، کارگاه پروش کارکنان مشتاق در سازمان ۱۳۹۴
شرکت  Japanese Tobacco Company (JTI)  کار تیمی و مربیگری  ۱۳۹۲
شرکت پترو پارس، مربیگری اجرایی  ۱۳۹۱
شرکت کی سون، منتورینیگ،  ۱۳۹۱
شرکت مهندسین شار، ایجاد تعادل میان زندگی –کار (work-life balance) ، ۱۳۹۰
در زمینه‌های:

 مهارت‌های رفتاری، مدیریت استرس، مدیریت خشم، مدیریت زمان، پرورش نیروی انسانی خلاق، کاربرد خلاقیت در مسأله‌یابی، کار گروهی خلاق، اندیشه‌های جدید در مدیریت منابع انسانی، مربی‌گری، منتورینگ، توانمند‌سازی نیروی انسانی، مدل‌های توسعه نیروی انسانی HRD، بررسی و طراحی نظام آموزش و بهسازی نیروی انسانی، تغییرات پیچیده سازمانی، تحلیل جنسیتی، جریان سازی جنسیتی و شناسایی عوامل مؤثر در ارتقای شایستگی‌های مدیریتی زنان … بوده است.

مشاور علمی مرکز آموزش پتروشیمی (شرکت راهبران) در طراحی دوره‌های تفکر استراتژیک با مرکز آموزش مدیران عالی Banff در کانادا، برای مدیران عامل صنایع پتروشیمی در مرکز آموزش مدیریت پتروشیمی      ۱۳۸۴
 مشاور علمی و مشاور برنامه‌ریزی در برگزاری کارگاه آموزشی جریان‌سازی جنسیتی در هلال احمر پروژه منا” (خاورمیانه و افریقای شمالی)        ۱۳۸۳
استاد علمی و مشاور برنامه‌ریزی در برگزاری کارگاه آموزشی “مهارت‌های رهبری و توسعه کارهای تیمی و “رهبری نوع‌آوری و خلاقیت” توسط مرکز آموزش مدیران عالی Banff در کانادا، برای مدیران عامل صنایع پتروشیمی در مرکز آموزش مدیریت پتروشیمی ۱۳۸۱
مشاور علمی و مشاور برنامه‌ریزی در برگزاری کارگاه‌های  آموزشی “توانمند‌سازی، مربی‌گری و جانشین‌پروری” توسط مرکز آموزش مدیریت Banff از کانادا، برای مدیران عامل صنایع پتروشیمی   ۱۳۸۰
 عضو هییت موسس انجمن علمی بازاریابی ایران
 عضو انجمن مدیریت ایران
 انجمن علوم مدیریت
 انجمن بین‌المللی مدیریت منابع انسانی
 عضو هیأت تحریریه فصلنامه مدیریت منابع انسانی در صنعت نفت ناشر، مؤسسه مطالعات انرژی
 عضو شورای سیاست‌گزاری نشریه رویش، سازمان همیاری اشتغال فارغ التحصیلان جهاد دانشگاهی  
 عضو شورای سیاست‌گزاری و هیأت تحریریه، مجله علمی و ترویجی دانشکده علوم‌انسانی دانشگاه سمنان
 عضو شورای سیاست‌گزاری و هیأت تحریریه، مجله علمی و ترویجی دانشکده مدیریت و علوم اقتصادی،

   دانشگاه پردیس مشهد

 سرپرستی بیش  از  ۴۰پایان‌نامه‌های دکتری و کارشناسی ارشد
مؤلف کتاب برگزیده در حوزه مدیریت منابع انسانی توسط دانشگاهیان ۱۳۸۹
 استاد برگزیده در سازمان مدیر صنعتی    ۱ ۱۳۸۵
پژوهشگر برگزیده دانشگاه شهید بهشتی،  معاونت پژوهشی دانشگاه شهید بهشتی ۱۳۸۳
 مولف کتاب برگزیده حوزه مدیریت منابع انسانی توسط انجمن توانمندی سازی ایران  ۱۳۸۴
پژوهشگر برگزیده توسط مرکز امور مشارکت زنان ۱۳۷۵
استاد نمونه منتخب دانشجویان   ۱۳۷۴
 طراح برگزیده سیستم های مدیریت منابع انسانی، شرکت مهندسین مشاور ۱۳۷۶

۱۳۸۸

۱۳۹۲

تقدیرنامه از وزیر نفت در سومین همایش توسعه فناوری در صنعت نفت(مدیریت و برنامه ریزی) ۱۳۸۶
استاد نمونه منتخب دانشجویان   دکترای کسب و کار سازمان مدیریت صنعتی ۱۳۹۳
تقدیرنامه از انجمن مدیریت ایران ۱۳۹۴